Решение № 106524768, 19.09.2022, Берестинський районний суд Харківської області (до 25.04.2025 - Красноградський районний суд Харківської області)

Справа № 626/1224/22

Провадження № 2-о/626/31/2022

РІШЕННЯ

Іменем України

19.09.2022 року м. Красноград

Красноградський районний суд Харківської області

у складі головуючого судді Рибальченко І.Г.

з участю секретаря судового засідання Скачко Т.А.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в порядку окремого провадження цивільну справуза заявою ОСОБА_1 , заінтересована особа - Головне управління Пенсійного Фонду України в Харківській області про встановлення факту належності правовстановлюючих документів,

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 звернулася в суд з заявою про встановлення факту належності їй трудової книжки серії НОМЕР_1 від 02.10.1981 року.

В обгрунтування заяви зазначено, що заявниця народилася ІНФОРМАЦІЯ_1 . ІНФОРМАЦІЯ_2 ОСОБА_1 досягла віку 60 років, що надає їй право у відповідності до ст. 26 ЗУ "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування" на призначення та отримання пенсії за віком.

Рішенням № 204150004499 від 28.06.2022 року ГУ Пенсійного фонду України в Харківській області їй було відмовлено у призначенні пенсії за віком , оскільки страховий стаж ОСОБА_1 становить 28 років 05 місяців 24 дні. До страхового стажу не зараховані всі періоди трудової діяльності згідно трудової книжки серії НОМЕР_1 від 02.10.1981 року прізвище на титульній сторінці наданої заявницею трудової книжки заклеєне прізвище, що ставить під сумнів належність трудової книжки заявниці. Крім того, не зараховні періоди роботи з 01.07.1979 по 26.09.1981 та з 02.01.1984 по 03.09.1985, внаслідок відсутності свідоцтва про одруження.

Витяг № 0035980727 від 29.06.2022 року з державного реєстру актів цивільного стану громадян про державну реєстрацію шлюбу щодо підтвердження дошлюбного прізвища, містить інфоримацію щодо укладення 04.07.1981 року у Виконавчому комітеті Піщанської сільської ради Красноградського району Харківської області шлюбу ОСОБА_2 з ОСОБА_3 , та зміни нею прізвища з " ОСОБА_4 " на " ОСОБА_5 ", та залишення нею прізвища " ОСОБА_5 " після розірвання 21 грудня 1984 року шлюбу із ОСОБА_3 .

Витяг №00035980527 від 29.06.2022 року з державного реєстру актів цивільного стану громадян про державну реєстрацію шлюбу щодо підтвердження дошлюбного прізвища, містить інфоримацію щодо укладення 22 січня 1985 року ОСОБА_6 шлюбу з ОСОБА_7 , та зміни прізвища з " ОСОБА_5 " на " ОСОБА_8 ".

Тобто ОСОБА_1 до 04 липня 1981 року мала прізвище " ОСОБА_4 ", в період трудової діяльності з 05 липня 1981 року по 22 січня 1985 року мала прізвище " ОСОБА_5 ", а з 23 січня 1985 року її прізвище " ОСОБА_8 ".

Рішенням № 204150004499 від 05.07.2022 року ОСОБА_1 призначено пенсію за віком, але без врахування всіх записаних у належній їй трудовій книжці серії НОМЕР_1 від 02.10.1981 р. періодів трудового стажу.

Просила заяву задовольнити, встановити юридичний факт, що трудова книжка серія НОМЕР_1 , дата заповнення 02 жовтня 1981 року, належить їй.

ОСОБА_1 та ї представник ОСОБА_9 в судове асідання не прибули, направилии до суду заяви про слухання справи за їх відсутності, заяву підтримують та простли її задовільнити. Представник заінтересованої особи направив на адресу суду заяву про слухання заяви ОСОБА_1 без участі повноважного представника управління ПФУ в судовому засіданні, у зв`язку з відсутністю заперечень щодо ообставин викладених заявником.

Суд, дослідивши та перевіривши всі докази в їх сукупності, встановив такі факти та відповідні їм правовідносини.

Згідно даних паспорта громадянина України серія НОМЕР_2 , виданого 14 серпня 1996 року Красноградським РВ УМВС України в Харківській області, прізвище, ім`я та по батькові заявниці - ОСОБА_1 .

Рішенням № 204150004499 від 28 червня 2022 року Головного управління Пенсійного фонду України в Харківській області їй було відмовлено у призначенні пенсії за віком, оскільки на титульній сторінці наданої заявником ОСОБА_1 трудової книжки серії НОМЕР_1 від 02.10.1981 року заклеєне прізвище, що ставить під сумнів належність трудової книжки серії НОМЕР_1 від 02.10.1981 року заявнику ОСОБА_1 .

Витяг № 00035980727 від 29 червня 2022 року з державного реєстру актів цивільного стану громадян про державну реєстрацію шлюбу щодо підтвердження дошлюбного прізвища, має інформацію щодо укладення 04 липня 1981 року у Виконавчому комітеті Піщанської сільської ради Красноградського району Харківської області шлюбу ОСОБА_2 з ОСОБА_3 , та зміни нею прізвище з " ОСОБА_4 " на " ОСОБА_5 ", та залишення нею прізвища " ОСОБА_5 " після розірвання 21 грудня 1984 року шлюбу із ОСОБА_3 .

Витяг № 00035980527 від 29 червня 2022 року з державного реєстру актів цивільного стану громадян про державну реєстрацію шлюбу щодо підтвердження дошлюбного прізвища, свідчить, що 22 січня 1985 року ОСОБА_6 зареєструвала шлюбу із ОСОБА_7 , та змінила прізвища з " ОСОБА_5 " на " ОСОБА_8 ".

Тобто, заявниця ОСОБА_1 до 04 липня 1981 року мала прізвище " ОСОБА_4 ", в період трудової діяльності з 05 липня 1981 року по 22 січня 1985 року її прізвище було " ОСОБА_5 ", а з 23 січня 1985 року вона має прізвище " ОСОБА_8 ".

Рішенням №204150004499 від 05.07.2022 року заявниці призначено пенсію за віком, але без врахування всіх записаних у належній їй трудовій книжці серії НОМЕР_1 від 02.10.1981 року періодів трудового стажу.

З довідки № 01-50/142 від 30.05.2022 року архівного відділу Красноградської районної державної адміністрації вбачається, що ОСОБА_2 працювала перукарем в Красноградському побутовому комбінату м. Красноград Харківської області з 01 липня 1979 року (підстава: наказ №94 від 29 червня 1979 року) до 26 вересня 1981 року (підстава: наказ №113 від 29 вересня 1981 року), що повністю відповідає записам №1,2,3 у трудовій книжці серії НОМЕР_1 , на титульній сторінці якої вказано прізвище її власника - ОСОБА_1 , та співпадає із датою зміни нею прізвища з " ОСОБА_4 " на " ОСОБА_5 ", а саме - 04 липня 1981 року.

Довідка № 01-13/835 від 26.05.2022 року Комунального підприємства "Красноградська центральна районна лікарня" підтверджує, що ОСОБА_10 в період з 02.01.1984 року (наказ на прийняття №3 від 03.01.1984 року) по 03.09.1985 року (наказ на звільнення №83 від 03.09.1985 року) працювала на посаді палатної санітарки Хрестищенської дільничної лікарні, що повністю відповідає записам №6,7 у трудовій книжці серії НОМЕР_1 , на титульній сторінці якої вказано прізвище її власника - ОСОБА_1 , та співпадає із періодом зміни нею прізвища з " ОСОБА_5 " на " ОСОБА_8 ", а саме - 22 січня 1985 року.

Довідка № 01-13/833 від 26.05.2022 року Комунального підприємства "Красноградська центральна районна лікарня" має інформацію, що ОСОБА_1 в період з 05.07.1993 року (наказ на прийняття №71 від 01.07.1993 року) по 15.09.1994 року (наказ на звільнення №102 від 15.09.1994 року) працювала на посаді палатної санітарки гастровідділення, що повністю відповідає записам №16, 17 у трудовій книжці серії НОМЕР_1 , на титульній сторінці якої вказано прізвище її власника - ОСОБА_1 , та співпадає із періодом наявності у неї прізвища " ОСОБА_8 ".

Довідка № 02-13-01/1-03-03.002/81 від 07.06.2022 року Хрестищенського ВБР підтверджує, що ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_3 , дійсно працювала в Хрестищенському відділенні бурових робіт: з 14.11.1994 року по 31.12.1995 року на посаді підсобного робітника в підсобному сільському господарстві "Україна"; з 01.01.1996 року по 10.02.1997 року на посаді свинарки в підсобному сільському господарстві "Україна"; з 11.02.1997 року по 16.02.1998 року на посаді прибиральника контори в підсобному сільському господарстві "Україна"; з 17.02.1998 року по 25.04.2000 року на посаді сторожа вишкомонтажного цеху; з 01.10.2009 року по 18.02.2014 року на посаді сторожа бази виробничого обслуговування. Підстава: наказ № 209-К від 14.11.1994 року; наказ №18-К від 30.01.1996 року; наказ №32-К від 18.02.1997 року; наказ №42-К від 04.03.1998 року; наказ №69-К від 26.04.2000 року; наказ №23-К від 13.02.2014 року, що повністю відповідає записам №18, 19, 20, 21, 23, 25 у трудовій книжці серії НОМЕР_1 , на титульній сторінці якої вказано прізвище її власника - ОСОБА_1 , та співпадає із періодом наявності у неї прізвища " ОСОБА_8 ".

Довідка № 08-03-434 від 06.06.2022 року БУ "Укрбургаз" АТ "Укрбургаз" має інформацію, що ОСОБА_1 дійсно працювала: з 19.02.2014 року (наказ №46-К від 18.02.2014 року) по 31.10.2016 року (наказ №370-К від 01.11.2016 року); стрільцем служби відомчої охорони філії Бурове управління "Укрбургаз" ПАТ "Укргазвидобування"; 01.11.2016 року (наказ №370-К від 01.11.2016 року) по 15.04.2018 року (наказ №201 від 16.04.2018 року) сторожем служби відомчої охорони філії Бурове управління "Укрбургаз" ПАТ "Укргазвидобування"; з 16.04.2018 року (наказ №201 від 16.04.2018 року) по 26.12.2018 року (наказ №358-К від 21.12.2018 року) сторожем служби сторожової охорони філії Бурове управління "Укрбургаз" АТ "Укгазвидобування", що повністю відповідає записам №26,27,30 у трудовій книжці серії НОМЕР_1 , на титульній сторінці якої вказано прізвище її власника - ОСОБА_1 , та співпадає із періодом наявності у неї прізвища " ОСОБА_8 ".

Довідка №50-Д від 17.06.2022 року ДП "Нафтогазбезпека" НАК "Нафтогаз України" вказує, що ОСОБА_1 дійсно працює з 04 січня 2021 року охоронником відділу охорони стаціонарних об`єктів ДП "Нафтогазбезпека" НАК "Нафтогаз України" (наказ від 28.12.2020 №1046) та за нею значиться трудова книжка НОМЕР_1 видана 02 жовтня 1981 року Красноградським Райбуткомбінатом м. Красноград, що повністю відповідає запису №35 у трудовій книжці серії НОМЕР_1 , на титульній сторінці якої вказано прізвище її власника - ОСОБА_1 , та співпадає із періодом наявності у неї прізвища " ОСОБА_8 ".

Викладені обставини, що підтверджені відповідними письмовими доказами, підтверджують факт, що має юридичне значення, належності ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_4 , трудової книжки серії НОМЕР_1 від 02 жовтня 1981 року.

Відповідно до п. 5 ч. 2 ст. 293 ЦПК України, суд розглядає в порядку окремого провадження справи про встановлення фактів, що мають юридичне значення.

У відповідності з ч. 2 ст. 315 ЦПК України у судовому порядку можуть бути встановлені також факти, від яких залежить виникнення, зміна або припинення особистих чи майнових прав фізичних осіб, якщо законом не визначено іншого порядку їх встановлення.

Згідно п. 12 Постанови Пленуму Верховного Суду України "Про судову практику в справах про встановлення фактів, що мають юридичне значення" № 5 від 31 березня 1995 року при розгляді справи про встановлення відповідно до п. 6 ст. 315 ЦПК України факту належності правовстановлюючих документів особі, прізвище, ім`я, по батькові, місце і час народження якої, зазначені в документі, не збігаються з ім`ям, по батькові, прізвищем, місцем і часом народження цієї особи, вказаними у свідоцтві про народження або в паспорті, у тому числі, факту належності правовстановлюючого документа, в якому допущені помилки у прізвищі, імені, по батькові або замість імені чи по батькові зазначені ініціали суд повинен запропонувати заявникові подати докази про те, що правовстановлюючий документ належить йому і що організація, яка видала документ, не має можливості внести до нього відповідні виправлення.

Згідно ч. 3 ст. 48 Кодексу законів про працю України працівникам, що стають на роботу вперше, трудова книжка оформляється не пізніше п`яти днів після прийняття на роботу.

Відповідно до п. 4 постанови Кабінету Міністрів України від 27 квітня 1993 року № 301 "Про трудові книжки працівників" відповідальність за організацію ведення обліку, зберігання і видачу трудових книжок покладається на керівника підприємства, установи, організації.

На особу не може перекладатись тягар доведення правдивості чи достовірності даних, що зазначені у її трудовій книжці. Працівник не може відповідати за правильність та повноту оформлення бухгалтерських документів на підприємстві. Неналежний порядок ведення та заповнення трудової книжки та іншої документації з вини адміністрації підприємства не може бути підставою для позбавлення особи конституційного права на соціальний захист щодо вирішення питань надання пенсії за віком.

Аналогічна правова позиція викладена Верховним Судом в постанові від 21 лютого 2018 року у справі № 687/975/17.

Заявниця не несе відповідальності за заповнення трудової книжки, оскільки записи у трудову книжку вносилися відповідальним працівником підприємства, а не особисто нею.

Відповідно до ст. 62 Закону України "Про пенсійне забезпечення" основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка.

Дослідивши та перевіривши всі докази в їх сукупності, суд приходить до висновку, що заява обґрунтована, не порушує права, свободи чи інтереси інших осіб, а тому підлягає до задоволення.

Керуючись ст. 247, 263, 264, 265, 273, 268, 294 ЦПК України, суд, -

ВИРІШИВ:

Заяву ОСОБА_1 , заінтересована особа Головне управління Пенсійного Фонду України в Харківській області, про встановлення факту належності правовстановлюючих документів задовольнити.

Встановити, що трудова книжка серія НОМЕР_1 , дата заповнення 02 жовтня 1981 року, належить ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_4 .

Рішення може бути оскаржене до Харківського апеляційного суду протягом тридцяти днів з дня оголошення.

Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано.

У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови суду апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.

Суддя І.Г.Рибальченко